أخصائي/ة موارد بشرية (عمليات وتعويضات)

قيادة وإدارة العمليات التشغيلية للموارد البشرية بما في ذلك إدارة نظام معلومات الموارد البشرية (HRIS)، والتعويضات والمزايا، وإدارة السجلات، والامتثال للسياسات التنفيذية وقوانين العمل المحلية. يضمن هذا الموقف التنفيذ الفعال والسريع لخدمات الموارد البشرية ودقة العمليات ونزاهتها، مع الالتزام بمبادئ صون الطفل والمساواة بين الجنسين والإدماج الاجتماعي (GESI).

الخبرات والمؤهلات المطلوبة:

المستوى التعليمي: شهادة بكالوريوس في مجال ذات صلة.

الخبرة العملية: خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الموارد البشرية (Human Resources).

اللغات: اللغة العربية (مستوى C2 - إتقان تام)، اللغة الإنجليزية (مستوى B2 - جيد جداً).